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人社部:养老金发放基本落实9地提高最低工资

来源:太原热点网 发表时间:2018-01-11 11:58:02发布:太原热点网 标签:养老金 调整 工作

  人社部11日召开第三季度新闻发布会,回应了一系列民生热点问题:目前养老金调整发放工作基本落实;养老金并轨进入实质性操作阶段;养老保险基金投资运营将于年内启动;20个省市实现了城乡居民医保的整合;9个地区调整了最低工资标准,平均增幅10.7%,待遇多次上调,会对养老保险基金造成影响吗,如何让退休人员养老金水平调整更合理?日前,记者采访了人社部有关负责人和业内专家,中新社记者张浩摄养老金调整发放工作基本落实人社部、财政部今年01月份印发《关于2018年调整退休人员基本养老金的通知》,首次统筹安排机关事业单位与企业退休人员同步调整基本养老金,总体调整水平为2018年退休人员月人均基本养老金的6.5%左右。

  人社部社会保障研究所所长金维刚表示,此次上调幅度定为5.5%左右,出于以下几个原因:一是2018年全国居民消费价格指数仅同比上涨2%,低于预期上涨3%的预测指标,属于温和通胀范围,反映了物价水平得到有效控制并保持基本平稳;二是去年1至3季度,职工平均工资增长幅度大致在6.3%,增幅继续减缓;三是去年我国GDP增速为6.7%,与上年的6.9%相比有所下降;四是职工养老保险基金支出增长率也持续高于基金收入增长率,基金支出压力不断加大,部分统筹地区当期征缴出现收不抵支等情况,目前养老金调整发放工作基本落实,初步统计全国1亿多企业和机关事业单位退休人员的基本养老保险待遇得到了提高。

  “调整基本养老金,不仅要考虑广大退休人员当前切身利益,也要考虑养老保险制度可持续发展和广大退休人员的长远权益保障,资料图。

  养老金调整兼顾公平养老金上涨是好事,但退休人员的基数不一样,如果都按照同一幅度增长,会不会造成新的不公平?对此,金维刚表示,此次国务院部署的“5.5%左右”的调整水平,是企业和机关事业单位全部退休人员待遇调整的总体人均水平,而不是简单地每个退休人员都按5.5%增加养老金,对于养老金并轨的进展,李忠透露,这项改革正式出台后,去年各个省、自治区、直辖市和新疆生产建设兵团都出台了相应的实施办法,在京中央国家机关事业单位工作人员的养老保险制度改革工作也已经启动实施。

  ”金维刚说,目前,这项工作已经进入了实质性的操作阶段,全国绝大多数地区已经启动了参保缴费和待遇支付工作。

  但去年养老金涨幅调整为6.5%,今年养老金上调涨幅继续下降,今后还会继续下降吗?金维刚表示,养老金待遇调整,通常随着物价上涨情况和职工平均工资增长情况的变化而变化,中新社记者骆云飞摄养老金投资运营今年正式启动国务院2018年01月印发《基本养老保险基金投资管理办法》,解除了“养老金不能投资股市”的紧箍咒。

  有的年度涨幅可能超过上年,也有的年度涨幅可能低于上年,并非一成不变,也不会一直持续下降,下一步将在年内组织第一批委托省份与社保基金理事会签订合同。

  建立合理的养老金调整机制、促进养老保险制度可持续发展势在必行,“总之,我们会在确保安全的前提下,让老百姓的养命钱真正得到保值增值